내가 조직학을 들으면서 인적자원관리에 대해서도 강의를 듣는데
이와 관련된 내용의 기사가 있길래 봤다.
관련기사보기 (‘직장인 사춘기’ 탈출구가 없다.)
우리나라 기업들의 인적자원관리의 현황이 모두 이 기사처럼 되는지는 몰라도
정말 이런식의 인사관리라면 개선되어야 할 필요가 있다고 본다.
우리나라 직장인 스트레스가 세계 최고수준이란다.
경영이라면 지금까지 생산이나 마케팅에만 중점을 두었는데 인적자원도 회사 재산이라는 사실을 깨닳고 앞으로 개선해 나가야 하지 않을까.
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